Informace v tomto článku byly aktuální k 31.08.2008.
Obecně samozřejmě lze říci, že prostřednictvím teleworkingu / eworkingu je možné vykonávat jakékoliv práce, k jejichž výkonu je zapotřebí především výpočetní technika (dříve zejména telefon) a mobilní technologie. Z hlediska zaměstnavatele je také důležité, aby takto vykonávaná práce byla jasně definovatelná a měřitelná.
Do katalogu vhodných prací tak můžeme zařadit :
Práci s textem, daty, grafikou:
Organizační práce:
Služby / podpory zákazníkům:
Práce na internetu:
Konzultační a vzdělávací činnosti
Řada z výše vyjmenovaných činností je samozřejmě vhodných i pro sebezaměstnávání - teleworking / eworking tedy představuje příležitost nejen pro firmy, ale i pro jednotlivce - osoby samostatně výdělečně činné.